Samarbeidet mellom INKO AS og Harstad kommune fikk nasjonal oppmerksomhet da prosjektet «Unge i utenforskap» ble nominert til Kommuneprisen i Den store arbeidskraftkonkurransen under Arendalsuka.
Harstad kommune var én av tre finalister i kategorien, sammen med Asker og Sandefjord. Elisabeth Mortensen og Anne-Berit Lorentsen-Dybdal representerte Harstad kommune på Kopano Café, hvor hun pitchet prosjektet og fortalte om hvordan kommunen, Inko, NAV, utdanningssektoren og lokalt næringsliv jobber sammen for å få flere inn i arbeidslivet.
For oss i INKO er nominasjonen en fin anerkjennelse av det vi mener er helt avgjørende for å lykkes med arbeidsinkludering: godt samarbeid, praktiske løsninger og troen på at flere kan bidra dersom de får muligheten.
Et av eksemplene som ble trukket fram i konkurransen er samarbeidet rundt hjemmetjenestens bilpark i Harstad.
Her har personer i tilrettelagt arbeid gjennom Inko overtatt oppgaver knyttet til bilparken. Det gir meningsfulle arbeidsoppgaver til mennesker som står utenfor det ordinære arbeidslivet, samtidig som ansatte i hjemmetjenesten får mer tid til det de er utdannet for.
Løsningen har frigjort tilsvarende 1,5 årsverk til helsefaglige kjerneoppgaver.
For oss viser dette hvor mye som kan skje når vi tør å se på oppgaver på nye måter. Arbeidsinkludering handler ikke bare om å skape en plass til noen. Det kan også være en viktig del av løsningen på arbeidskraftmangelen vi allerede kjenner på i mange bransjer og kommunale tjenester.
Gjennom prosjektet «Unge i utenforskap» ønsker Harstad kommune og samarbeidspartnerne å bygge videre på erfaringene som allerede er gjort. Målet er å systematisere det som fungerer og gjøre det lettere å ta løsningene i bruk også i andre kommuner.
Det er en ambisjon vi i INKO er glade for å være en del av. Vi tror mange flere kan få muligheten til å delta i arbeidslivet dersom offentlige virksomheter, næringsliv, NAV og arbeidsinkluderingsbedrifter jobber tettere sammen.
Selv om det ikke ble seier i Kommuneprisen denne gangen, var det både inspirerende og lærerikt å få være med i finalen. Av over 80 nominerte bidrag ble Harstad valgt ut som én av tre kommunefinalister. Det er vi stolte av.
Vi takker Kopano og samarbeidspartnerne bak Den store arbeidskraftkonkurransen for en flott arena under Arendalsuka, og ikke minst alle våre samarbeidspartnere i Harstad som hver dag bidrar til å skape nye muligheter i arbeidslivet.
